l'électricité fait aujourd'hui partie intégrante de notre mode de vie et rares sont les professions qui ne nécessite pas au moins l'utilisation d'un appareil électrique!

Afin de limiter les risques d'accident du travail, les travailleurs amenés à exercer leur profession sur ou à proximité d'installation électrique doivent être habilités. Cette habilitation, délivrée par l'employeur, valide les compétences et la capacité de l'intervenant à réaliser ses tâches en toute sécurité. L'habilitation électrique est remise après avoir suivi la formation adéquate et avoir été déclaré apte par le médecin du travail.

La formation que doit suivre les employés est déterminée par le cahier des charges rempli en fonction des besoins et du caractère de l'entreprise. Ce document contient le profil de chaque candidat (statut du travailleur, compétences techniques et habilités, etc.), les tâches à réaliser, la nature des interventions, l'environnement de travail et ses caractéristiques. Cette formation doit permettre aux candidats de pouvoir maîtriser les risques électriques.

La formation théorique et pratique permet d'évaluer l'aptitude du stagiaire, ainsi que son savoir et son savoir-faire. Le contenu de la formation tient compte du niveau des candidats et des objectifs de l'entreprise. La formation initiale s'articule autour d'un thème commun et de modules, dont la durée peut varier.

Pour simplifier la recherche d'information concernant les titres d'habilitations nécessaire a votre entreprise, nous les avons présentés par domaine d'activité.

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